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第392章（第1页）

就产品的价位，管理，用户群，他都跟林炎城做了探讨。　　林炎城欣赏和信任的目光让他信心爆棚。这世上没有比找到伯乐更让人开心的事了。　　林炎城把厂子的管理权全权交给他，&ldo;我只看结果，如果有人做得不好，不需要顾虑什么，直接开除。如果，明年，你让我看不到结果，我会换个人来做你的位子。&rdo;　　资本主义一切向钱看齐，老板不会因为你辛苦就原谅你赚不到钱。　　作为一个资深老板，林炎城需要的从来都是能解决问题的下属，而不是把难题抛给他，等他来解决的废人。　　他喜欢把丑话说在前面，权力有多大，压力就有多大。没有那个精钢钻就不要揽瓷器活。　　虽然他欣赏这人的能力，可并不代表他不会看走眼。承受力，也是对方需要承担的。　　新任厂长没有察觉到压力，反而觉得这是对自己能力的信任。　　全权管理，以前他连想都不敢想。　　有林炎城首肯，新任厂长制定了一套较为完善的管理方案，其实就是流水作业以及绩效考核。　　以前上班都是熬时间，现在多劳多得，无形中让大家有了一种认知，只要你做得多，拿得工资就多。　　　　一九八零年的秋天，林炎城送走了史县长。　　这位兢兢业业的老县长正好活到八十八岁，在家人的陪同下，他看到焕然一新的怀江县，握着林炎城的手，久久不言。　　林炎城知道他的未尽之语，对他爱国爱民的情怀致以最崇高的敬意。　　十一月初，林炎城正式向省党委提出退休。　　以他现在的年纪已经不合适当县长了。倒不如换年轻人来当。　　靳省长再三挽留后，想给他搞欢送仪式。　　林炎城谢绝了，&ldo;虽说我不能继续任县长，但是我仍然能为这个国家的建设增砖添瓦。&rdo;　　靳省长见他干劲十足，忍不住嘀咕，&ldo;您这是何苦呢。你还老当益壮，绝对还能为怀江县出力，就这么退下了，多可惜。&rdo;　　&ldo;不可惜！&rdo;林炎城对权力不看重。他的任务也不是提升自己，他更多的还是想培养几个孩子。　　老二两口子都是军人，军衔越升越高，倒是不用他操心。　　其他几个孩子，多多少少都有问题。　　老大就不用说了，九十年代就是下岗潮，估计到时候他要被迫下岗。

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